Domingo, 17 de Noviembre de 2019  
 
 

 
 
 
Actualidad

Empresas andinas se certifican en el Programa Trabajar con Calidad de Vida de Senda

Instancia  habilita a las diversas organizaciones para el desarrollo de una estrategia sostenida y efectiva de prevención de consumo de drogas y alcohol.

 

 

  • Tuitea
  • Comparte
  • Imprimir
Buses JM fue una de las empresas participantes.

Buses JM fue una de las empresas participantes.

 
Más Noticias
     
  Estudiantes de Liceo PAC de Calle Larga reciben charla de seguridad por parte de trabajador de Codelco Andina
  Dan inicio a “Cabildos de Apoderados” y a “Diálogos por la Educación” en Aconcagua
  150 mujeres se capacitan a través de un taller impartido por la Oficina de la Mujer del municipio andino
  Ejemplar marcha pacífica de los funcionarios de estamentos públicos por el centro de Los Andes
  Millonarios daños a la propiedad pública y privada dejaron actos vandálicos en el centro de Los Andes
  Asemuch repudió ataque a edificio consistorial de Los Andes existiendo funcionarios en el interior
 
 

LOS ANDES (04/07/2019).- Grandes empresas que se desarrollan en Los Andes se certificaron en el Programa “Trabajar con Calidad de Vida, iniciativa enmarcada en las estrategias de Senda mediante el desarrollo y ejecución de acciones sistemáticas en los espacios laborales, con el fin de fortalecer factores protectores y disminuir factores de riesgo que puedan incidir en el consumo problemático abusivo de alcohol y otras sustancias en la población adulta laboralmente activa.

El Programa Trabajar con Calidad de Vida habilita a las diversas organizaciones para el desarrollo de una estrategia sostenida y efectiva de prevención de consumo de drogas y alcohol que contribuyan a mejorar la calidad de vida laboral.

Las empresas que culminaron exitosamente el proceso luego de dos años, son Renault Cormecánica, Buses JM, Buses Ahumada y Casarino y Cía. Limitada; en tanto la empresa Siitec se certificó en su etapa inicial; mientras que durante 2019 ingresan nuevas organizaciones al programa, potenciando el trabajo colaborativo y con mirada a la integración social que promueve Senda: AC Perforaciones e Ingeniería y Construcción SIGDO Koppers SA.

Marcelo Platero, Director Regional de Senda declaró: “La prevención no solo está concentrada en nuestros jóvenes, sino que en la familia y en ese ámbito los padres que trabajan son un foco importante. Tenemos un compromiso muy grande con Los Andes, implementando toda la oferta programática en la comuna sumando este año los programas de Parentalidad”.

Para las empresas la evaluación es positiva. Juan Villalobos, gerente de Finanzas y Tecnología de Renault Cormecánica señaló: “En el año 2017 Senda se acercó a nosotros con el fin de cambiar nuestra mentalidad. Es necesario instaurar una política clara de prevención para nuestros colaboradores: el capital humano es y seguirá 


 
 
Twitter Facebook Flickr
 

Dignidad para la movilización

¿Cómo va el plebiscito comunal en la provincia de Los Andes?

 
 
 
¿Está de acuerdo con que se desvíen aguas para favorecer la tercera sección del río Aconcagua?.
Si.
No.
Me da lo mismo.
Ver resultados
 
 
 
Diario Electrónico Andes Online® | ©2000-2019 Derechos Reservados.
Miembro de EMR™ Chile - Estadísticas de Medios en Internet - Estadísticas Certificadas
Andes Online is Licensed under a Creative Commons Attribution-NonCommercial-NoDerivs 2.0 Chile License
Prensa | Publicidad | Contacto